V oblasti BOZP identifikujeme rizika vyskytující se v naší společnosti při všech činnostech, vyhodnocujeme jejich závažnost a činíme opatření k jejich eliminaci a tím rovněž vytváříme podmínky pro předcházení vzniku úrazů a nemocí z povolání. Systém nás zároveň zavazuje informovat všechny naše zaměstnance i ostatní účastníky našich činností o rizicích vyplývajících z výkonu těchto činností. Zároveň také vyžadujeme od našich klientů informace o rizicích plynoucích z jejich činností s možností dopadu na naše zaměstnance.
Zároveň motivujeme zaměstnance včetně osob, které pracují pro společnost nebo z pověření společnosti k aktivnímu přístupu a k dodržování zásad bezpečnosti a ochrany zdraví při práci.
V roce 2009 byl ve společnosti KOMIX s.r.o. zaveden systém managementu bezpečnosti a ochrany zdraví při práci (BOZP) dle normy ČSN OHSAS 18001:2008 zahrnuje všechna pracoviště a platí pro procesy:
- Systémová integrace,
- Analýza, vývoj, implementace, testování a servis software,
- Dodávky hardware a software.
Management BOZP je součástí integrovaného managementu. Záměry a cíle managementu BOZP jsou vyjádřeny v Politice integrovaného managementu, která platí pro všechny integrované managementy společnosti KOMIX s.r.o.
Certifikovaný management BOZP již jednou prošel recertifikací (v roce 2012), kterou provedla společnost CQS. Certifikát vydaný společností CQS (CQS 151/2012) a mezinárodním sdružením IQNet (CZ - 151/2012) dle normy ČSN EN ISO 14001:2005, je platný do 20.7.2015.
CO JE TO NORMA ČSN OHSAS 18001
Norma ČSN OHSAS 18001:2008, pro posuzování bezpečnosti a ochrany zdraví při práci (BOZP), stanovuje požadavky na systém managementu BOZP. Systém BOZP zabezpečuje nejen pouhé plnění legislativních požadavků a dodržování bezpečnostních předpisů. Cílem tohoto systému je řídit rizika v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví zaměstnanců. Pomáhá především k prevenci před rizikem ohrožení zdraví nejen zaměstnanců, ale i okolí organizace. Podobně jako u systému environmentálního managementu je základem celého systému vyhledání nebezpečí a ohodnocení vyplývajících rizik a následně pak podchycení všech rizik a případná minimalizace jejich dopadů. U managementu BOZP je však vše orientováno vzhledem k zaměstnancům.